A inclusão da diversidade na sua empresa começa com a Labora
A nossa tecnologia seleciona os melhores talentos de diversidade, para os seus Programas de Entrada, com eficiência, agilidade e escala.
Conectamos competências aos desafios de negócios da sua empresa, com agilidade, inclusão em escala e inteligência nos resultados.
1
Conte-nos o seu desafio
2
Ativamos as competências que você precisa, a partir da comunidade Labora
3
Deixe todo o onboarding e reposições dos talentos conosco
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Você define os indicadores e os acompanha via dashboard no app Labora
Entendemos que todas as pessoas têm talentos. Ao adentrar na comunidade Labora, nossa tecnologia os identifica e ajuda individualmente a potencializá-los, com treinamentos e certificações. Para então, convidá-los para oportunidades únicas que os conecta aos desafios das empresas.
CONHEÇA OS TALENTOS LABORA
Lays Villar
55 anos
Maxwell Ferreira
55 anos
Roberci Fonseca da Silva
64 anos
Aurora Shimoyama
60 anos
Conrado Alceste
71 anos
Lays Villar
55 anos
Maxwell Ferreira
55 anos
Roberci Fonseca da Silva
64 anos
Lays Villar
55 anos
Maxwell Ferreira
55 anos
Roberci Fonseca da Silva
64 anos
Aurora Shimoyama
60 anos
Daniele Botaro
Head de Diversidade e Inclusão da Oracle na Am. Latina
Labora e Oracle desenvolveram o maior programa de requalificação profissional para seniores em tecnologia no Brasil.
Impulsionamos o seu Programa de Entrada de talentos
Damos velocidade aos seus Programas de Entrada, trazendo os melhores talentos para a sua empresa.
A nossa tecnologia garante contratações sem Viés Inconsciente
Estamos preparados para contratar todas as diversidades, sem vieses inconscientes ou bias no processo.
Contratamos com eficiência e de forma escalável
Você não precisa mais se preocupar com seleção, onboarding ou turnover da sua equipe, deixe isso conosco.
Garantia de resultados
Gestão de performance personalizada para sua demanda, por dashboard de acompanhamento. Assumimos a reposição e (re)treinamento para melhorar resultados.
MAPA DE COMPETÊNCIAS
80
Valorização da diversidade
90
Empatia
75
Análise de dados
95
Escuta
75
Expressão
70
Comunicação digital
JORGE DA SILVA
61 ANOS
Este é o dashboard do Jorge, como podemos ver temos uma visão do potencial de trabalho e contribuição, a partir da consolidação de métricas e reconhecimentos relacionados às suas competências, seus certificados e sua performance no trabalho.
TOP FIDELIZAÇÃO
TRANSIÇÃO DIGITAL DE CLIENTES
CERTIFICADO PROFISSIONAL
- A nossa tecnologia identifica os melhores talentos para você
- Desenvolvemos e mapeamos os skills que você busca
- Selecionamentos candidatos sem viés inconsciente e com agilidade
- Oportunidades de trabalho que estimulam bem estar e qualidade de vida
QUERO SER LABORASomos uma organização sustentadora do
Reconhecimentos:
